Tesla evalúa candidatos internos para CEO ante posible salida de Musk
La junta prepara planes de sucesión mientras los accionistas deciden si aprueban el paquete de compensación récord de $1 billón de Elon Musk.
Conclusiones Clave
- Tesla se prepara para un posible cambio de liderazgo si se rechaza el paquete de pago de $1 billón de Musk.
- La junta ve la votación como crucial para mantener la influencia de Musk sobre el mapa de innovación y IA de Tesla.
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Tesla está evaluando candidatos internos para potencialmente suceder a Elon Musk como CEO mientras los accionistas se preparan para votar sobre su propuesto paquete de compensación de $1 billón, según fuentes.
La planificación de contingencia del fabricante de vehículos eléctricos surge en medio de incertidumbres sobre si Musk seguirá en la compañía dependiendo del resultado de la votación del paquete salarial.
El presidente de la junta de Tesla ha declarado públicamente que la compañía enfrenta la posibilidad de perder a Musk como CEO si la votación del paquete de compensación de $1 billón no pasa, subrayando su papel en un momento clave para los avances en inteligencia artificial.
La próxima reunión de accionistas está enmarcada por Tesla como una votación no solo sobre la compensación sino para asegurar que Musk retenga influencia sobre la dirección futura de la compañía en tecnologías emergentes.
